9月29日，中国稀土集团党委召开理论学习中心组2024年第十次（扩大）会议，深入学习领会习近平总书记关于推动高质量发展的重要论述，结合二十届三中全会、全国科技大会工作部署和集团公司实际，研究贯彻落实举措。集团公司党委书记、董事长敖宏主持会议并讲话，党委领导刘雷云、杨国安、胡谷华、郭良金、谢志宏围绕学习内容作研讨交流。

会议认为，习近平总书记关于高质量发展和新质生产力的重要论述，是对人类社会发展规律和新时代发展大势的准确把握，深刻阐明了创新驱动战略对推动高质量发展的重大意义，为我们加强科技人才队伍建设、做好科技创新工作提供了根本遵循。

会议指出，科技创新是发展新质生产力的核心要素，科技人才是重要的创新资本和稀缺资源。要深入实施创新驱动发展战略，在创新要素集聚、战略科技力量培育、原始创新策源地建设等方面争站前列。要贯彻新发展理念，着力解决原创性技术创新突破、产业布局深度优化、推动数实融合发展三个关键难题。要统筹推进教育科技人才体制机制一体化改革，为创新驱动战略打造稳定的火车头和生力军。

会议强调，要以科技创新引领产业发展，抓好核心技术攻关和成果转化应用，加快塑造高质量发展新动能新优势。增加高质量科技供给是基础。以重大科技项目为牵引，加强关键核心技术攻关，提升稀土制造业技术创新能力，形成一批高附加值终端产品，实现产能规模化、产品系列化、应用高端化。强化企业科技创新主体地位是关键。大力引进培育具有原创性技术、高成长性的科技企业，持续优化科技创新生态、集聚更多创新资源，要深化科研要素对标、成果对标、体系对标，打造具有中国稀土集团特色的协同创新体系。促进科技成果转化应用是途径。持续完善“基础研究+技术攻关+成果产业化+科技金融+人才支撑”的全过程创新生态链，促成“销-研-产-销”闭环，不断推动产业与科技互促双强。

会议要求，要打造稀土前沿高水平人才聚集地，以科技人才赋能企业高质量发展。要加快人才体制机制创新，进一步加码高端人才引进，不断完善科研项目激励机制、科技创新工作考核机制，最大程度地调动各级企业科技工作者的积极性。要做好“产业聚人才”和“人才兴产业”两篇文章，着力构建出以产教深度融合和跨界协同为特征的“政产学研一体化”人才引力生态圈，畅通科技、产业、人才的良性循环。要全方位做好人才保障工作，系统规划各类人才成长路径，挤出资源、用好政策，切实为科技人员“减负”，为科技创新“增力”，保障科技人才安身、安心、安业。

集团公司总部部门负责人列席会议。